19 апреля 2024 г.

Условия для допуска электротехнического персонала к самостоятельной работе

В сегодняшней заметке рассмотрим необходимые условия для допуска электротехнического персонала к самостоятельной работе.

В соответствии с законодательством РФ допуск к самостоятельной работе в электроустановках возможен после выполнения ряда мероприятий, прописанных в следующих документах:

  1. Правилах по охране труда при эксплуатации электроустановок;
  2. Правилах работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ;
  3. Правилах технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Так как работы в электроустановках являются работами повышенной опасности, при которых на человека действуют вредные и опасные производственные факторы, неподготовленному человеку работать с электрическим током нельзя, необходимо пройти определённую подготовку.

Приём на работу

Перед приёмом на работу кандидат должен пройти медицинский осмотр в соответствии с шифрами вредности по его профессии. Кроме того, человек, принимаемый для выполнения работ в электроустановках, должен иметь профессиональную подготовку, соответствующую характеру работы.

После получения положительного заключения от лицензированной медицинской организации кандидат оформляется на работу.

Инструктажи

В первый день с работником необходимо провести вводный инструктаж по охране труда и пожарной безопасности, ознакомить его с основными локальными НТД предприятия, например, правилами внутреннего трудового распорядка.

Далее работник направляется в структурное подразделение на своё рабочее месте, где непосредственный руководитель проводит ему первичный инструктаж по охране труда и пожарной безопасности.

Подготовка по новой должности

Руководитель структурного подразделения составляет программу подготовки по новой должности для вновь принятого работника. Подготовку по новой должности должен пройти диспетчерский, оперативный, оперативно-ремонтный, ремонтный персонал.

Подготовка по новой должности должна проводиться в следующей последовательности:

  1. теоретическая подготовка;
  2. стажировка;
  3. предэкзаменационная подготовка и проверка знаний;
  4. дублирование;
  5. противоаварийные тренировки;
  6. противопожарные тренировки.

Стажировка

Стажировка — это обучение на рабочем месте для практического освоения навыков выполнения работы, проводится под руководством опытного работника с той же профессией. За ошибки стажёра несёт ответственность обучающий работник. Продолжительность стажировки составляет от 2 до 14 рабочих смен.

Предэкзаменационная подготовка и проверка знаний

Предэкзаменационная подготовка — это изучение работником правил, инструкций и документов, регулирующих деятельность в соответствующей сфере, вопросы по которым включены в объем проверки знаний работника. Может проводиться в учебном центре или самостоятельно работником.

Для проведения проверки знаний в организации создаётся постоянно действующая комиссия.

Комиссия по проверке знаний должна состоять не менее чем из 5 человек, включая председателя. В состав комиссии по проверке знаний должны включаться работники из числа административно-технического персонала организации. Четыре члена комиссии включая председателя должны пройти проверку знаний в комиссии Ростехнадзора.

Если же штат предприятия не позволяет организовать свою ПДК, то все работники направляются на проверку знаний в комиссию Ростехнадзора.

Проверка знаний каждого работника должна проводиться индивидуально по заранее предоставленным билетам с вопросами.

Если работник дал неверные ответы на более чем 30% вопросов от общего числа вопросов или на более 30% процентов вопросов от общего числа вопросов по одной из областей проверки знаний документов, которые требуются в соответствии с его должностными обязанностями, то работнику ставится оценка знаний «неудовлетворительно».

Решение об общей положительной оценке знаний работника (оценка «удовлетворительно», «хорошо», «отлично») принимается большинством голосов членов комиссии по проверке знаний.

Допускается проведение проверки знаний на компьютере в форме тестирования.

Дублирование

Дублирование – это выполнение дублируемым работы на своём рабочем месте, под наблюдением лица, ответственного за подготовку работника, с целью практического освоения им навыков перед допуском к самостоятельной работе. За проведение дублирование несут ответственность и обучающий, и сам работник. Продолжительность дублирования составляет от 2 до 12 рабочих смен.

Тренировки

Тренировка – это отработка выполнения работником определенных действий для формирования навыков работы в соответствующем виде профессиональной деятельности.

Для удобства проведение противоаварийной и противопожарной тренировок их совмещают в одну комплексную тренировку.

По результатам проведения тренировок работнику выставляется соответствующая оценка.

Допуск к самостоятельной работе

После окончания дублирования и на основании успешно проведённых противоаварийных и противопожарных тренировок оформляется допуск к самостоятельной работе распоряжением или приказом. Подписывает ОРД руководитель предприятия или иное уполномоченное лицо.

С этим документом должен быть ознакомлены работники всех смежных служб, а в случае с оперативным и диспетчерским персоналом и персонал диспетчерских служб смежных организаций.

Проверка знаний действует один год.

Допуск к самостоятельной работе может быть отозван решением руководителя на основании:

  1. неудовлетворительной оценки, полученной работником по результатам проверки знаний;
  2. неудовлетворительной оценки, полученной работником повторно на индивидуальной противоаварийной или противопожарной тренировке;
  3. нарушения работником требований документов, являющихся обязательными для использования в работе;
  4. заключений комиссий, расследовавших несчастные случаи, аварии в электроэнергетике, пожары, инциденты;
  5. принятых к исполнению предписаний Ростехнадзора

Смотрите также:

Комментарии - 0

Добавить комментарий

Содержание статьи