Учет микротравм на предприятии - полный обзор


В сегодняшней заметке рассмотрим все что связано с микротравмами на предприятии, учет, определение, формы документов, порядок оформления и так далее

c 01.03.2022 года вводятся поправки в ТК РФ, касающиеся охраны труда. Согласно данным нововведениям в Трудовой кодекс вводиться понятие микротравма. Самый простой пример микротравмы это:

  1. ссадина
  2. ушиб,
  3. порез
  4. и т.д.

Определение микротравмы

Согласно ГОСТ 12.0.002-2014 Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Термины и определения" от 19.10.2015 г.

Микротравма - незначительная травма, практически не требующая медицинского вмешательства или требующая такого вмешательства в минимальной форме, и потому не сказывающаяся на трудоспособности пострадавшего

Нормативно правовое обоснование

В настоящий момент разработан проект Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм). Если нечего не измениться, то будем пользоваться данным нормативно-правовым актом.

Обязанности работодателя в области учета микротравм

Из этого проекта работодатель обязан:

Разработать локальный нормативный акт, который бы утверждал порядок учета микротравм: разработать приказ по учету микротравм на предприятии, если организация крупная, то можно разработать и положение по учету микротравм.

Ознакомить руководителей структурных подразделений с порядком учета микротравм: ознакомить с разработанным приказом или положением по учету микротравм.

Информировать работников о порядке действий в случае получения микроповреждения или микротравмы: добавить в программу вводного инструктажа или инструктажа на рабочем месте порядок действий работников при получении микротравмы.

Организовать рассмотрение обстоятельств, выявление причин, приводящих к микроповреждениям (микротравм). Фиксировать данные рассмотрения необходимо с специальной Справке. По каждому случаю получения информации о микротравме работника, заполнять специальную справку.

Организовать учет произошедших микроповреждений на предприятии в журнале учета микроповреждений (микротравм) работников: завести журнал учета микроповреждений (микротравм) работников.

Документация по учету микротравм

Согласно приведенным выше рекомендациям основная документация по учету микротравм это:

1. Журнал учета микроповреждений (микротравм)

Форма журнала следующая:


пп
ФИО пострадавшего работника,
должность, подразделение
Место и время
получения микроповреждения
(микротравмы)
Обстоятельства
получения
микроповреждения(микротравмы)
Причины
микроповреждения
(микротравмы)
Время обращения в медпункт
и поставленный диагноз
Принятые
меры
Последствия
микроповреждения
(микротравмы)
ФИО лица, должность
проводившего запись

Скачать образец журнала учета микроповреждений (микротравм)

Порядок заполнения журнала следующий:

  1. В графе “номер по порядку” указываем номер в хронологическом порядке
  2. В графе “ФИО пострадавшего работника, должность, подразделение”
  3. указываем фамилию, имя, отчество работника полностью, его должность и структурное подразделение, согласно штатному расписанию
  4. В графе “Место и время получения микроповреждения (микротравмы)” подробно указываем место и время получения микротравмы.
  5. В графе “Обстоятельства получения микроповреждения(микротравмы)” кратко описываем обстоятельства получения микротравмы работником.
  6. В графе “Причины микроповреждения (микротравмы)” указываем причину получения микротравмы.
  7. В графе “Время обращения в медпункт и поставленный диагноз” указываем время когда работник обратился в медпункт или время получения первой помощи и поставленный диагноз
  8. В графе “Принятые меры” указываются принятые меры по оказанию первой помощи пострадавшему
  9. В графе “Последствия микроповреждения(микротравмы)” указываются последствия микроповреждения (микротравмы)
  10. В графе “ФИО лица, должность проводившего запись” указывается ФИО, должность лица, которое делает запись в данном журнале.

2. Справка о рассмотрении обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника

Форма справки следующая:

Порядок заполнения справки следующий:

В графе “Пострадавший работник” указываем фамилию, имя, отчество (при наличии), год рождения,должность, структурное подразделение, стаж работы по специальности, например так:

Пушкарев Александр Михайлович, 1989 года рождения, инженер ПТО, ППС №2, 6 лет.

В графе “Место получения работником микроповреждения (микротравмы)” указываем место получения травмы, например так:

временный жилой городок ППС№3, помещение штаба строительства объекта [наименование объекта]

В графе “Дата,время получения работником микроповреждения (микротравмы)” указывает дату и время получения травмы, например так:

27.10.2021 года в 08:15

В графе “Действия по оказанию первой помощи” указываются мероприятия по оказанию первой помощи, которые получил работник, например так:

Ладонь обработана перекисью водорода. Проведена перевязка.

В графе “Дата, время обращения за оказанием медицинской помощи (если пострадавший работник обращался за медицинской помощью)” указывается дата и время обращения работником за медицинской помощью, например так:

27.10.2021 года в 08:25

В графе “Наименование медучреждения, где оказывалась медицинская помощь” указываем медицинский пункт где была оказана первая помощиь, например так:

Фельдшерский пункт, ППС №3

В графе “Установленное повреждение здоровья” указываем повреждение, которое получил работник, например так:

Глубокий порез ладони

В графе “Освобождение от работы” указываем освобождение от работы пострадавшего работника, например так:

Освобожден от работы до конца рабочего дня

В графе “Обстоятельства” обстоятельства указываем обстоятельства получения микротравмы работником, например так:

При передвижении по кабинету [наименование] работник [Ф.И.О] споткнулся о лежащие на полу провода, упал и повредил руку

В графе “Причины, приведшие к микроповреждению(микротравме)” указываем причины, которые привели к данной микротравме, например так:

Плохая организация рабочего места, валяющиеся на полу провода.

В графе “Предложения по устранению причин, приведших к микроповреждению(микротравме)” указываем предложения по устранению причин, приведших к микротравме, например так:

Организовать рабочее место таким образом, чтобы исключалась возможность падения/спотыкания. Зашить провода в короб.

В графе “Подпись” указывается фамилия, имя, отчество, должность и дата, лица, который заполнял данную справку, например так:

Петров И.И., специалист по охране труда, 27.10.2021 г.

Скачать справку о рассмотрении обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника

3. Акт расследования микротравмы

Данный акт составляется руководителем структурного подразделения, в котором произошла микротравма и передает его специалисту по охране труда на хранение. Акт храниться в течении года.

Скачать образец акта расследования микротравмы

4. Положение о порядке расследования микротравм

Данным положением утверждается порядок расследования микротравм на предприятии, полученных работниками, указываются лица ответственные за учет, информирование и расследование микротравм.

Скачать образец положения о порядке расследования микротравм

5. Заявление работника, получившего микротравму на рабочем месте

Регистрацию микротравм можно выполнять по заявлению. Данное заявление заполняется работником при получении микротравмы. Указывается дата, место получения микротравмы и обстоятельства.

Скачать образец заявления работника получившего микротравму

Порядок учета микротравм на предприятии

Примерный порядок учета микротравм на предприятии должен быть следующий.

  1. Работник получает микроповреждение (микротравму).
  2. Сообщает своему непосредственному руководителю , что получил микротравму.
  3. Руководитель работника убеждается, что работнику оказана первая помощь.
  4. Руководитель работника информирует специалиста по охране труда о факте получения микротравмы работником.
  5. Специалисту по охране труда сообщается следующая информация:

    • фамилия, имя, отчество (при наличии) пострадавшего работника,
    • должность, структурное подразделение
    • место, дата и время получения работником микроповреждения(микротравмы)
    • краткую информацию об обстоятельствах получения работником микроповреждения (микротравмы)
  6. Специалист по охране труда рассматривает обстоятельства и причины приведшие к возникновению микротравмы путем:
    • получения объяснительной от пострадавшего работника
    • осмотра места происшествия
  7. После рассмотрения причин и обстоятельств приведших к возникновению микротравмы специалист по охране труда заполняет Справку о рассмотрении обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника.
  8. Регистрирует сведения об микротравме в Журнале учета микроповреждений (микротравм).
  9. Формирует перечень мероприятий по устранению причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм)

Документы по теме:

Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников

author foto

Admin

Главный создатель блога. По всем вопросам пишите на admin@help-ot.ru

Профиль | Подписаться

Подпишитесь на обновления блога!