ПРИКАЗ №
«___» ________ 20__ г.
г. _________
“О переводе на дистанционную работу”
В связи с распространением новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) на территории РФ, неблагополучной эпидемиологической обстановкой и в целях предупреждения заражения данным вирусом работников [Указать наименование компании],
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Перевести на дистанционную (удаленную) работу с [Указать период] до окончания периода неблагополучной эпидемиологической обстановки) следующих работников:
[должность, ФИО]
[должность, ФИО]
[должность, ФИО]
[должность, ФИО]
[должность, ФИО]
2. Сохранить за работниками обязанности по выполнению их трудовых функций в полном объеме без изменения структурных подразделений, должностей и окладов
3. [должность, ФИО] организовать удаленный доступ работников для исполнения ими своих трудовых обязанностей к их стационарным рабочим местам в период дистанционной работы, обеспечить необходимыми оборудованием, программно-техническими средствами, а также средствами защиты информации
4. [должность, ФИО] ознакомить работников с настоящим приказом под подпись
5. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой
Генеральный директор
Фамилия И.О.
Не нашли нужный документ? Закажите его разработку!